septembre 2025

Contrat à temps partiel pour un an, à 22.5 heures chaque deux semaines, en alternance les jeudis et tous les vendredis. Disponibilité pour travailler les jours fériés est requise.

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et invitons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Veuillez nous informer au moment de la prise de contact si vous avez besoin d’aménagements pour votre entrevue. Des aménagements raisonnables sont disponibles pour les candidats handicapés et nous leur demandons leur avis sur la meilleure façon de répondre à leurs besoins.

La Maison McCulloch Hospice (MMH) est un centre d’excellence dédié à la prestation de soins palliatifs de qualité offerts dans les deux langues officielles. Si vous recherchez une excellente opportunité de carrière dans une merveilleuse communauté, veuillez soumettre votre candidature à la gestionnaire des ressources humaines.

SOMMAIRE DU POSTE

Le ou la Navigateur(trice) est responsable de fournir un soutien administratif et clérical à l’Équipe de soins palliatifs communautaires.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

• Communique avec les parties prenantes internes et externes concernant les activités de l’Équipe de soins palliatifs communautaires.
• Répond à toutes les demandes générales en temps opportun.
• Fournit un soutien technique adéquat et résout les problèmes au besoin.
• Gère toutes les données relatives au programme.
• Assure la confidentialité du programme.
• Coordonne toute la logistique liée aux opérations de service.
• Gère l’inventaire de l’Équipe de soins palliatifs communautaires.
• Effectue toutes autres tâches connexes assignées.

 EXIGENCES DU POSTE

Essentielles :

• Casier judiciaire vierge.
• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit.

Atouts :

• Diplôme ou certificat en administration des affaires ou dans un domaine connexe d’un collège ou d’une université.
• Expérience dans le domaine des soins palliatifs.

Expérience / Compétences :

• Minimum de 3 ans d’expérience dans un rôle administratif.
• Maîtrise des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook) et Adobe.
• Vitesse de frappe d’au moins 40 mots/minute.
• Excellentes compétences en communication orale et écrite, et en relations interpersonnelles.
• Solides compétences en organisation et souci du détail.
• Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement dynamique.

 SALAIRE : À partir de $24.36 (dépend de l’expérience)

RÉGIME DE RETRAITE : Plan de pension HOOPP

Veuillez faire parvenir une lettre de demande et un curriculum vitae détaillé avant le septembe 11 , 2025 à 15h00.

 Attn: Gestionnaire des ressources humaines
Maison McCulloch Hospice
1028, chemin South Bay, Sudbury ON P3E 6J7
careers@maisonsudburyhospice.org

www.maisonsudburyhospice.org

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt et invitons les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés. Veuillez nous informer au moment de la prise de contact si vous avez besoin d’aménagements pour votre entrevue. Des aménagements raisonnables sont disponibles pour les candidats handicapés et nous leur demandons leur avis sur la meilleure façon de répondre à leurs besoins.

Poste temporaire à temps plein – Contrat d’un an (remplacement de congé parental)

37.5 heures par semaine + appui en-appel et travail par quart occasionnel

La Maison McCulloch Hospice (MMH) est un centre d’excellence dédié à la prestation de soins palliatifs de qualité offerts dans les deux langues officielles. En répondant aux besoins physiques, psychosociaux, spirituels et pratiques des personnes et de leur famille, MMH les aide à réaliser leur potentiel de vie, même à l’approche de la mort, dans le milieu de leur choix. Nous cherchons à embaucher des personnes intéressées à poursuivre leur carrière dans une communauté formidable. Si ce poste vous intéresse, veuillez soumettre votre candidature à la Gestionnaire des ressources humaines.

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

Relevant directement du/de la Directeur(trice) général(e) (DG), le/la Gestionnaire clinique (GC) du programme résidentiel est responsable de diriger une équipe de personnel infirmier afin d’assurer la prestation d’une norme d’excellence en soins au chevet, favorisant l’indépendance, la dignité et en améliorant positivement la vie des individus dans le milieu de leur choix. Le/la GC du programme résidentiel travaille en collaboration avec le/la GC du programme communautaire pour maximiser l’occupation des lits résidentiels, le cheminement et la convenance des clients.

 DOMAINES DE RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

• Responsabilités cliniques et de supervision, y compris ; dotation en personnel, supervision, planification, orientation du nouveau personnel infirmier et des étudiants
• Soutien aux clients et à la famille / aidants naturels
• Activités de formation et d’éducation
• Opérations de la maison de soins palliatifs
• Relations internes et externes
• Santé et sécurité

 QUALIFICATIONS REQUISES

Obligatoires :

• Baccalauréat en sciences infirmières avec permis d’exercice actuel auprès de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario.
• Certifié en soins palliatifs (ICSP(C) Infirmier(ère) certifié(e) en soins palliatifs Canada) ou en voie d’obtenir la certification ICSP(C) avec l’Association des infirmières et infirmiers du Canada (AIIC).
• Vérification du casier judiciaire, secteur vulnérable.
• Bilinguisme (anglais/français), écrit et verbal est requis.

Expérience :

• Minimum de trois ans d’expérience récente en soins palliatifs

Autres compétences :

• Certification courante en RCR.
• Fais preuve d’apprentissage autodirigé, démontre un engagement envers la formation continue et une volonté de participer à du perfectionnement professionnel.
• Capacité à travailler de manière indépendante, à exercer un jugement sûr, à prendre les décisions appropriées et à accepter la responsabilité des résultats.
• Adaptable aux changements fréquents qui surviennent dans les activités quotidiennes de chaque programme.
• Aptitude avérée à superviser, soutenir et éduquer une équipe de personnel infirmier (idéalement en soins palliatifs), avec une compréhension de la culture des petites unités avec une approche d’équipe.
• Solides compétences informatiques (Word, Excel, PowerPoint et Outlook)

 ÉCHELLE SALARIALE : entre 43,48 $ et 53,60 $ selon l’expérience

Veuillez faire parvenir une lettre de demande et un curriculum vitae détaillé avant le 11 septembre à 1500hrs.

Att. : ressources humaines
Maison McCulloch Hospice
1028, chemin South Bay, Sudbury ON P3E 6J7
careers@maisonsudburyhospice.org

www.maisonsudburyhospice.org